Sejm przyjął nowelizację ustawy górniczej, która wprowadza świadczenia osłonowe dla odchodzących pracowników sektora. Nowe przepisy, obejmujące także administrację, wejdą w życie 1 stycznia 2026 roku.
Nowelizacja określa warunki przyznawania urlopów górniczych z wynagrodzeniem w wysokości 80% oraz jednorazowych odpraw pieniężnych. Wysokość odprawy dla odchodzących pracowników wyniesie 170 tysięcy złotych netto i będzie zwolniona z podatku.
Świadczeniami zostaną objęci pracownicy nie tylko Polskiej Grupy Górniczej, Południowego Koncernu Węglowego i Węglokoksu Kraj, ale także Jastrzębskiej Spółki Węglowej i w przyszłości Bogdanki. Osłony rozszerzono na wszystkich pracowników przedsiębiorstw górniczych, w tym administrację oraz wyspecjalizowane zakłady, np. remontowe.
Głównym celem nowych przepisów jest realizacja postanowień umowy społecznej z 2021 roku i wsparcie transformacji sektora górnictwa węgla kamiennego. Ustawa umożliwi spółkom górniczym samodzielną likwidację kopalń oraz otrzymanie na ten cel dotacji budżetowych.
Zgodnie z Oceną Skutków Regulacji, szacowany koszt likwidacji kopalń w ciągu najbliższych 10 lat wyniesie ponad 11,2 mld zł. Harmonogram przewiduje zakończenie działalności pięciu kopalń w tej perspektywie, a całkowite odejście od wydobycia węgla energetycznego ma nastąpić do 2049 roku.
Za uchwaleniem nowelizacji głosowało 241 posłów, 6 było przeciw, a 186 wstrzymało się od głosu. Ustawa, która jest kluczowa m.in. dla planowanej likwidacji kopalni Bobrek, trafi teraz pod obrady Senatu.
Szef śląsko-dąbrowskiej „Solidarności”, Dominik Kolorz, skrytykował posłów, którzy wstrzymali się od głosu, nazywając ich postawę „skrajnie nieodpowiedzialną”. Podkreślił, że bez przyjęcia ustawy spółkom węglowym groziłaby upadłość, co wpłynęłoby na los dziesiątek tysięcy pracowników.
Źródło: https://www.rmf24.pl/fakty/polska/news-sejm-znowelizowal-ustawe-gornicza-beda-swiadczenia-oslonowe-,nId,8046840
